みなさん、こんにちは「マナボックス」の菅野です。
今日、最も人気のある電子社会保険ソフトウェアをご存知ですか?
今回は、ベトナム人のTrangさん(日本語2級で簿記3級取得者)と一緒にベトナムの社会保険ソフトウェアについて解説していきます。
本日のテーマは、『最人気のある社会保険電子申請ソフトウェア おすすめ7選』です。
今日、社会保険ソフトウェアは、社会保険に参加する雇用主対するに重要な役割を果たします。
IT開発を社会保険に適用することは、企業の莫大な時間と労力を節約することができるようになりました。そのため、企業は迅速かつ容易に社会保険に加入できます。しかし、多数の社会保険ソフトウェアが存在する中、どのソフトウェアを使用するのがいいでしょう?
この記事のもくじ
ベトナム社会保険ソフトウェアとは?
「社会保険ソフトウェア」は、雇用主のコンピューターにインストールされている一つのツールです。 これは、社会保険の登録、申請、または社会保険の分野でのその他の作業をサポートするために使用されます。
以前は、雇用主が社会保険に加入したい場合、唯一の方法は地域の社会保険代理店に直接行って登録することでした。(オフラインのみ)
しかし、「社会保険申請ソフトウェア」により、企業はPCなどを利用し、社会保険申請を行うことができるようになりました。
社会保険ソフトウェアを導入することのメリット
社会保険ソフトウェアを使用する際、企業が受けるメリットは以下のとおりです。
- 企業の莫大な時間と労力を節約します。 申請書は完全にオンラインで提出されるため、企業は地元の社会保険代理店に直接行く必要はありません。
- 社会保険申請に関することやその他の業務の操作をより速く、より簡単にします。
- 各職業に応じて企業をサポートします。
- 高いセキュリティレベルが期待できます。
ベトナムで人気の社会保険ソフトウェアを調査
本記事では、ベトナムに存在する企業が使用している人気のある各社会保険ソフトウェアを
- 特徴
- 料金
という視点で解説していきます。
1.Bkav– IVAN社会保険ソフトウェア
これはBkav会社によって提供されて、 社会的保険申請を使用するために多くの企業によって最も選択されているソフトウェアです。また、ソフトウェアの利点は、インストールも操作も非常に簡単なことです。
Bkav–IVANの主な機能は次のとおりです。
- コンピュータにインストールせず、ウェブを使用して申請できます。
- 実行する操作の最小化:入力されたデータの提案、社会保険のデータベースに従って従業員に関する情報の自動入力など。
- 各申請ステップを詳細に説明してくれています。
- 間違ったデータが入力されたら、システムは自動的にエラーとなります。
- 添付ファイルを規制で要求される正しい形式に変換します。
- 結果はテキストメッセージまたは電子メールで送信されます。
- ソフトウェアをコンピュータにエクスポートせずに、ソフトウェアから直接ファイルを印刷できます。オンラインのサービスです。
費用・プラン
Bkav–IVANには、1年、2年、3年の3つのプランがあります。
499.000đ /1 年 890.000đ /2 年 1.290.000 499.000đ /1 年 890.000/3 年
2.EFY社会保険ソフトウェア
これは、IVANモデルに基づいて展開され、2015年9月17日にベトナム社会保険庁によって契約された社会保険申請ソフトウェアです。 このソフトウェアはすべての機能を統合されています。しかし、Bkav-IVANと比べて、コンピューターにインストールする必要があります。
EFYの主な機能には次のものがあります。
- 初めて社会保険に加入する対象に対して、オンラインフォーム(オンライン)でユニットコードを発行するためのサポート
- 社会保険に加入している従業員のデータがシステムで効率的に利用可能
- 毎月の支払うべき社会保険料を簡単に調査可能!
- 従業員または一般的な雇用主の社会保険に加入するプロセスを管理します
- 罰金を回避するために、社会保険を申請する過程でミスが発信した場合、企業に通知
- 最新のデータを更新します
- 社会保険代理店から自動的に結果を取得します
- 申告された書類を保存します
- 健康保険カード、保険証を申請します
費用・プラン
EFYは、1年、2年、3年と人数によりプランが準備されています。
- (従業員数100名まで) 590.000/1年 980.000/2年 1.280.000/3年 ・
- (従業員数100名以上) 1.500.000/1年 2.400.000/2年 2.700.000/3年
3.eBH社会保険申請ソフトウェア
これは、タイソン技術開発会社 によって提供されているソフトウェアです。同社は電子税関、電子請求書、電子税、電子社会保険などの管理公共サービスを管理するためのソフトウェアおよびITソリューションを提供するリーディングユニットです。EFYと同様に、eBHも2015年9月17日にベトナム社会保険庁と契約を結んだユニットの一つです。
eBHソフトウェアの優れた機能は次のとおりです。
- 企業が従業員の社会保険に参加するプロセスを管理するのを支援します。
- 確立された書類を保存および検索可能です。
- 自動的に結果を取得します。
- 自動的に最新バージョンに更新します。
- 社会保険申請書の作成と提出を迅速かつ便利にサポートします。
- ファイルを紙のファイルにエクスポートできます。
費用・プラン
eBHは、利用期間と人数によりプランがあります。
・E-BH Basic 01 (従業員数100名以下) 500.000đ /1 年 880.000đ /2 年 1.100.000đ /3 年 ・E-BH Basic 02(従業員数100人以上) 1.200.000đ /1 年 2.000.000đ /2 年 2.400.000đ /3 年
4.iBHXH社会保険申告ソフトウェア
これはTS24によって提供されます。社会保険申請の機能に加えて、このソフトウェアは、人的資源管理や給与計算などと統合されています。それで、その他の社会保険ソフトウェアよりもiBHXHの効率が高く評価されています。
iBHXHには次のユーティリティがあります。
- 最新の申請書を自動的に更新します。
- クラウドプラットフォームでのサービスを実行することをサポートし、雇用主の作業ニーズに最適な方法で対応できます。
- データを同期し、申請作業を容易にする高い能力。
- 社会保険から紙の文書、電子メール、電子取引をサポートします。
- 子供向けの健康保険証、健康保険任意の発行手続きを支援します。
- 自動的に最新バージョンに更新します。
費用・プラン
iBHXHでは、以下の2つの料金プランが準備されています。
- ・I-VAN S :1,199,000 / 1年 (標準のCKS SAFE-CA-Sを使えずに、An MinhLuatが提供する安価なCKS SAFE-CA-Cを使用します)
- ・I-VAN C:599,000 / 1年 (An MinhLuatが提供する標準のCKS SAFE-CA-Sを使用します)
5.ViettelーvBHXH社会保険申告ソフトウェア
vBHXH-Viettel 社会保険ソフトウェアは、Viettel会社の社会保険を申請するソフトウェアです。 これは、ベトナムで社会保険代理店に接続されている最高のソフトウェアと見なされています。さらに、このソフトウェアを使用する際、Viettelのスタッフが顧客の場所に来て、インストールと使用方法のガイドを行います。 特に、Viettel社の製品と品質が高く評価されています。
vBHXH-Viettelの優れた機能は次のとおりです。
- 労働者が社会保険への加入する過程を監視します。
- 社会保険に関するすべての記録を申請します。
- さまざまな形式で作成されたプロファイルファイルをエクスポートできます。
- レコードをコピーして検索できます。
- すべてのデジタル署名との統合します。
- 迅速な申請プロセス。
- 保険代理店から結果を得ます。
費用・プラン
vBHXHでは、以下のとおり、人数と料金プランが設定されています。
- (従業員数10名まで) 220.000/18月 352.000/33月 418.000/48月
- (従業員数100名まで) 550.000/18月 880.000/33月 1.045.000/48月 ・(従業員数1000名まで) 880.000/18月 1.408.000/33月 1.672.000/48月
- (従業員数1000名以上) 1.210.000/18月 1.936.000/33月 2.290.000/48月
6.VNPT社会保険ソフトウェア
VNPT社会保険ソフトウェアは、ベトナム郵電公社(通称VNPT)の電子社会保険申請ソフトウェアです。 手頃な価格、完璧な品質、優れたカスタマーケアサービスなどの基準を満たすことができる社会保険ソフトウェアを探しているなら、これは非常に良い選択です。
(https://vnpt-dongnai.com/phan-mem-khai-bao-bao-hiem-xa-hoi.html)
このソフトウェアのユーティリティは次のとおりです。
- 法律で規定されているすべての形式で書類を開陳することにサポートします。
- 適当な保険代理店に書類を送ります。
- ソフトウェアのパスワードを変更できます。
- 労働者の情報と社会保険への加入する過程を管理します。
- 申請提出の進捗状況をフォローアップできます。
- 迅速に結果を得ることができます。
費用・プラン
VNPTの料金プランは以下の通りです。
- VAN-100(従業員数100名まで) 550.000/18月 880.000/33月 1.045.000/48月 1.320.000/60月
- VAN-1000(従業員数1000名まで) 880.000/18月 1.408.000/33月 1.672.000/48月 1.936.000/60月
- VAN-MAX(無制限) 1.210.000/18月 1.936.000/33月 2.290.000/48月 2.585.000/60月
7.VIN社会保険ソフトウェア(ベトナム政府)
VIN社会保険ソフトウェアは、VIN株式会社が開発した電子社会保険申告ソフトウェアです。または、同社はベトナム社会保険庁と契約を結んでいます。
このソフトウェアは、社会保険管理機関のプロセスに従って、電子システムを介して保険情報の申告と運用を最適に実行するために、企業と従業員をサポートします。
Vin-BHXHソフトウェアの優れた機能
豊富な経験、専門知識、顧客のニーズを理解している専門家のチームによって開発されたVIN社会保険ソフトウェアは、保険申告業務を完全に満たすための多くの優れた機能を備えています。
- 保険会社から電子メール、会社の電話番号を介して自動的に結果を得ます。
- インターネットを介して社会保険書類を登録し、社会保険代理店に迅速に提出します。
- 宣言されたレコードを管理および保存します。
- 雇用主は労働者の社会保険に加入する過程を閲覧可能
費用・プラン
VIN BHXHの料金プランは以下の通りです。低価格であることも特徴的です。
・従業員数1~20名まで
300.000/1年
350.000/2年
400.000/3年
・従業員数21~100名まで
450.000/1年
500.000/2年
800.000/3年
・従業員数100名以上
800.000/1年
1.200.000/2年
1.600.000/3年
ベトナム社会保険ソフトウェアのまとめの表
ソフトウェアの名前 | 会社名 | 料金 | 主な特徴 |
eBH | タイソン技術開発会社 | ・(従業員数100名以下) 500.000đ /1 年 880.000đ /2 年 1.100.000đ /3 年 ・(従業員数100人以上) 1.200.000đ /1 年 2.000.000đ /2 年 2.400.000đ /3 年 |
|
VNPT | VNPT会社 | ・VAN-100(従業員数100名まで) 550.000/18月 880.000/33月 1.045.000/48月 1.320.000/60月 ・VAN-1000(従業員数1000名まで) 880.000/18月 1.408.000/33月 1.672.000/48月 1.936.000/60月 ・VAN-MAX(無制限) 1.210.000/18月 1.936.000/33月 2.290.000/48月 2.585.000/60月 |
|
EFY | EFY会社 | ・従業員数100名まで 590.000/1年 980.000/2年 1.280.000/3年 ・従業員数100名以上 1.500.000/1年 2.400.000/2年 2.700.000/3年 |
|
vBHXH-Viettel | Viettel会社 | ・従業員数10名まで 220.000/18月 352.000/33月 418.000/48月 ・従業員数100名まで 550.000/18月 880.000/33月 1.045.000/48月 ・従業員数1000名まで 880.000/18月 1.408.000/33月 1.672.000/48月 ・従業員数1000名以上 1.210.000/18月 1.936.000/33月 2.290.000/48月 |
|
Bkav-IVAN | Bkav会社 | 499.000đ /1 年 890.000đ /2 年 1.290.000 /3 年 |
|
iBHXH | TS24 | ・I-VAN S :1,199,000 / 1年 (標準のCKS SAFE-CA-Sを使えずに、An MinhLuatが提供する安価なCKS SAFE-CA-Cを使用します) ・I-VAN C:599,000 / 1年 (An MinhLuatが提供する標準のCKS SAFE-CA-Sを使用します) |
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VIN BHXH | VIN株式会社 | ・従業員数1~20名まで 300.000/1年 350.000/2年 400.000/3年 ・従業員数21~100名まで 450.000/1年 500.000/2年 800.000/3年 ・従業員数100名以上 800.000/1年 1.200.000/2年 1.600.000/3年 |
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不要なコストを最小限に抑えるために、各企業は高品質の社会保険ソフトウェアを装備する必要があります。
これは、一般的に雇用主、特に従業員の社会的保険に加入するプロセスを最適化するのに役立つ効果的な方法の1つです。どのソフトウェアを選択するかについては、会社のニーズと財務状況に応じて、最も適切な決定を下せるようにすることをお勧めします。
参照したコンテンツのリンク:
- https://dichvubaohiem.vn/phan-mem-bao-hiem-xa-hoi.html
- https://kbhxh.edu.vn/phan-mem-bao-hiem-xa-hoi-dien-tu/
- https://phanmemhoadondientu.com.vn/phan-mem-bhxh-nao-tot-nhat-hien-nay/
- https://www.facebook.com/BkavIVAN/photos/a.1089822041113678/1599808806781663
- https://efy.com.vn/page/san-pham
- https://ebh.vn/phan-mem-bao-hiem-xa-hoi
- https://consultant-dtc.com/tai-kbhxh-phan-mem-ho-tro-ke-khai-bao-hiem-xa-hoi-moi-nhat-2020/
- http://www.ibhxh.vn/
- https://dichvucong.baohiemxahoi.gov.vn/#/index
- https://vnpt-dongnai.com/phan-mem-khai-bao-bao-hiem-xa-hoi.html
- https://dichvucong.baohiemxahoi.gov.vn/#/index